關(guān)于Google的園區(qū)
Google總部,園區(qū)內(nèi)的道路都有茂密的綠帶相連,維持良好的生物廊道串連,微風(fēng)徐徐散步樹蔭下也可以很浪漫。同時(shí),建筑物周圍不會(huì)采用高聳的圍墻阻隔,而是采用綠籬或矮坡等方式自然生態(tài)的方式做區(qū)隔。
進(jìn)入園區(qū)可以看到Android系統(tǒng)的標(biāo)志模型,很富有創(chuàng)新感。其次可以看到Google自助研發(fā)的無(wú)人操控車,通過(guò)汽車頂部的超大探頭來(lái)控制汽車的方向和定位目的地。
關(guān)于Google的展示區(qū)
展示區(qū)內(nèi)展示著Google的研發(fā)產(chǎn)品。這是一款放大的Android手機(jī)展示屏,會(huì)有工作人員演示Android系統(tǒng)的操作流程。
參觀者可以通過(guò)Google的衛(wèi)星定位系統(tǒng)全景查找任意地址,很多人都很有興趣的查找自己熟識(shí)的地點(diǎn),看到全景展示的時(shí)候大家都很驚喜并感嘆Google所研發(fā)產(chǎn)品的先進(jìn)和發(fā)達(dá)。
還有一個(gè)屏幕上面展示著地球的形狀,這是把Google的搜索結(jié)果附在Google Earth上面。在這個(gè)地球儀上,光線表示當(dāng)?shù)赜脩粼谑褂肎oogle:光線長(zhǎng)度表示使用者的數(shù)量,顏色表示使用的語(yǔ)言。
關(guān)于Google的食物
Google園區(qū)現(xiàn)在已經(jīng)有超過(guò)20個(gè)以上的餐廳(Cafe)提供各式各樣的食物,提供早、中、晚三餐。Google雖然提供大量的食物給員工,但是并非給予大量不健康的垃圾食物,因?yàn)槊课粏T工都是Google重要的資產(chǎn),若員工的身體搞壞了誰(shuí)幫公司賣力?所以在食物的供應(yīng)上也會(huì)盡量提供多樣的生菜、水果、三明治等高纖低卡路里的食物,避免員工過(guò)于肥胖,在Google逛了一大圈真的沒(méi)看到肥胖的員工。
透過(guò)公司內(nèi)部的網(wǎng)站上可以看到每間餐廳提供的菜色,比較特定的天數(shù)會(huì)出現(xiàn)龍蝦、海鮮等好料,所以只要有這些菜色出現(xiàn)在某間餐廳,到時(shí)候會(huì)涌入大量的員工用餐。
Google秉持“生態(tài)友善 Eco-Friendly”的理念,員工在餐廳內(nèi)使用的食物是使用可清洗的餐盤,而外帶的食物則是裝呈在紙制的餐盒內(nèi),方便讓員工帶到任何他想用餐的地方。
關(guān)于Google的交通工具
Google Campus廣大,雖然大部分的工作都會(huì)待在自己所屬的單位,不過(guò)有時(shí)候仍會(huì)到不同單位討論或是用餐,如果用走的一定會(huì)疲倦又滿身大汗,所以園區(qū)內(nèi)常見的就是這種“黃綠紅藍(lán)”四色相間的腳踏車,不管是有籃子或無(wú)籃子的自行車,員工都是抓了就騎,也是使用率較高的一種交通工具。
員工上下班如果不是自己開車,多半會(huì)利用Google提供的免費(fèi)接駁巴士,只要線上預(yù)約好要搭的班次,接泊車的路線相當(dāng)廣泛,甚至往北延伸到舊金山,往東到圣荷西等城市。
關(guān)于Google的工作環(huán)境
Google員工幾乎都使用筆記型電腦(Laptop),因?yàn)镚oogle的服務(wù)內(nèi)容皆為網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用與跨平臺(tái)的產(chǎn)品,因此會(huì)視員工工作內(nèi)容的需要提供當(dāng)前所需的作業(yè)系統(tǒng)平臺(tái),無(wú)論是Mac或是Windows OS,因此在園區(qū)內(nèi)經(jīng)??梢钥吹絾T工拿著筆電,坐在戶外的圓桌邊工作或彼此討論。因?yàn)闊o(wú)線網(wǎng)絡(luò)的環(huán)境相當(dāng)完整(接駁的交通車上也有無(wú)線網(wǎng)絡(luò),可保持不被中斷的工作環(huán)境),讓員工的工作地點(diǎn)并非限制在辦公室內(nèi),遇到瓶頸時(shí)換個(gè)地方工作也可以獲得不同靈感。
若習(xí)慣待在辦公室內(nèi)處理事情的員工,桌面上通常會(huì)有兩個(gè)大型螢?zāi)唬m合用來(lái)編寫程式與開發(fā)(因?yàn)椴荒芘恼账灾荒芸谑鲂稳荩?,一個(gè)OA辦公單元里大約坐了四個(gè)員工,工作環(huán)境相當(dāng)寬敞。
關(guān)于Google的照顧
根據(jù)規(guī)定,每位員工可以再一個(gè)月內(nèi)邀請(qǐng)兩位朋友來(lái)參觀,不過(guò)Google并沒(méi)有嚴(yán)格的管理,因?yàn)镚oogle對(duì)于他所有的員工均采取高度的信賴,相信員工不會(huì)違規(guī)也不會(huì)主動(dòng)去追查這些小細(xì)節(jié)。
Google對(duì)于員工的小孩也提供完善的照顧,可以讓員工的子女在附設(shè)的幼稚園內(nèi)就讀。 另一個(gè)就是最近許多媒體在報(bào)導(dǎo)的,Google對(duì)于全世界聘用的3萬(wàn)多名員工負(fù)起“身故福利”的照顧,只要員工不是自殺,凡因生病、車禍或其他意外死亡,Google都愿意一肩扛起照顧家屬的工作。安慰的話語(yǔ)再多也沒(méi)有實(shí)質(zhì)的幫助,所以Google給予身故員工的配偶持續(xù)10年領(lǐng)取身故員工一半的薪水(年資長(zhǎng)的可以包括股票授權(quán)),若有未成年的子女,每個(gè)月還可以再補(bǔ)助1000美元的生活津貼,直到成年為止。這樣的創(chuàng)舉的確給硅谷的科技業(yè)帶來(lái)不少震撼,因?yàn)樵谶@個(gè)地方只要你是人才,各家公司無(wú)不想辦法挖角,提供的工作環(huán)境與待遇甚至都不比Google差,因此各家公司都想盡辦法把員工留下來(lái),這已經(jīng)是硅谷各家科技公司都會(huì)做的事情,也讓我們看了相當(dāng)羨慕。
Google參訪回顧
1. Google諾大的園區(qū)借由便利的交通工具與接駁系統(tǒng),綠草如茵與茂密的大樹串連各個(gè)園區(qū),彷彿置身大學(xué)校園般的氛圍,每棟建筑分別負(fù)責(zé)不同的產(chǎn)品(Google Map、Chrome OS、Android Project)彼此井然有序。
2. 照顧員工先從照顧員工的胃開始,免費(fèi)且精致的食物一直是Google引以為傲的地方,園區(qū)內(nèi)每棟建筑也都有不同風(fēng)格的餐廳(Cafe),每層樓更有小廚房(Microkitchen)的設(shè)置,讓員工盡量在150英尺范圍內(nèi)取得食物。
3. 健身房、保齡球、臺(tái)球、臺(tái)球、足球、沙灘排球、網(wǎng)球、籃球場(chǎng)地一應(yīng)具全,而且全都可以在上班時(shí)間使用,Google認(rèn)為工作地點(diǎn)并非一定得在辦公室內(nèi)才能完成。
4. 提供完善的福利制度,照顧員工的生活起居,幾乎所有生活上的問(wèn)題公司都可幫你解決,員工只要煩惱如何完成具有挑戰(zhàn)性的工作就可以了。
5. 員工的壓力來(lái)自于自己而非上司,因?yàn)镚oogle提供良好的福利,如果表現(xiàn)得不能符合公司的期望,那么自己將會(huì)相當(dāng)慚愧,是一家落實(shí)“責(zé)任制”的公司,員工也鮮少深夜留在公司加班。
6. 鼓勵(lì)員工拿出20%的時(shí)間進(jìn)行自己有興趣的研究,以保有Google不斷創(chuàng)新的能量。